Circle 正在招聘一名 Web3 员工站点可靠性工程师 – 性能工程

薪酬:14.7 万美元 – 19.5 万美元

地点:CA 旧金山,加利福尼亚州,美国

您将负责什么:

作为 Circle 的高级站点可靠性工程师,您将设计、构建和维护 Circle 的基础设施资产,以满足跨多个地区的公共云提供商不断增长的全球客户群的需求。 您将利用您的经验、知识和技能来确保 Circle 的产品和核心系统持续、合理且高效地运行。 这是一个独特的机会,可以培养您的技能,与跨职能团队合作,并在动态和快节奏的环境中不断学习。 加入 Circle,加入一个有趣、协作和创新的团队,致力于提供卓越的客户体验。

你将从事的工作:

  • 通过敏捷、响应迅速的 CI/CD 平台支持多个开发团队,以提供具有可衡量性能和质量的高质量构建;
  • 使用 IaC 工具(Terraform、CloudFormation、Ansible)构建、维护、改进、扩展和保护云基础设施和资源;
  • 通过 Go、Python 和无服务器解决方案(AWS Lambda、Kubernetes Jobs)自动执行操作任务;
  • 设计、管理和监控多个生产工作负载的 Kubernetes 集群;
  • 通过创建和管理各种区块链(包括 Algorand、Ethereum、Hedera、Flow、Solana、Stellar、Tron)的区块链节点,推动我们的区块链基础设施发展;
  • 参与值班轮换,以减轻对任何生产系统的干扰并进行根本原因分析;
  • 规划和测试高可用微服务架构的灾难恢复场景;
  • 与安全团队合作,创建和维护以安全为中心的工具和框架,并发挥顶级的安全态势;
  • 吸引和指导团队成员,帮助发展和扩大团队规模。

以下是我们的个人贡献者团队层次结构:

现场可靠性工程师(四级)

高级站点可靠性工程师(三级)

您将为 Circle 带来什么(并非全部必需):

高级站点可靠性工程师(三级)

  • 拥有 4 年以上 DevOps 或 SRE 职位经验,重点关注主要公共云提供商的工具、自动化和基础设施;
  • 熟练使用以下语言(Go、Python、Shell)进行编码和/或脚本编写;
  • 您在构建和维护 CI/CD 平台以及支持敏捷工程团队构建微服务方面拥有至少 3 年的综合经验;
  • 经验:
    • 构建 Docker 镜像并在 Kubernetes 集群中部署容器;
    • 任何具有看似复杂的门和工作流程的现代 CI/CD 平台;
    • 蓝绿、金丝雀和 A/B 测试部署策略;
    • 分布式区块链系统,运行和维护区块链全节点;
    • 数据库技术(PostgreSQL、Redis、OpenSearch);
    • 迁移和转换来自不同来源、结构和格式的大型复杂数据集;
    • 数据仓库工具和服务(Apache Airflow、AWS DMS、Snowflake);
    • 了解网络路由、DNS、负载平衡和边缘网络;
    • 了解 APM、RUM、监控和遥测工具;
    • Helm K线走势图以及部署和维护 Kubernetes 集群;
    • 使用 Terraform 编写和维护 IaC,并使用 IaC 在 AWS、Azure、GCP 或任何其他公共云提供商中部署资源;
  • 强大的可观察性、故障排除和性能解决方案技能;
  • 有能力并渴望深入理解、调试和改进技术堆栈的任何一层;
  • 表现出强大的沟通技巧以及向同行和利益相关者解释技术概念的能力。

现场可靠性工程师(四级)

高级站点可靠性工程师的所有要求以及:

  • 拥有 7 年以上 DevOps 或 SRE 职位经验,专注于主要公共云提供商的工具、自动化和基础设施;
  • 带领团队进行技术架构和系统设计;
  • 深刻理解/经验:
    • API设计和REST原则;
    • 云服务(AWS、Google Cloud、Microsoft Azure 等);
    • 容器和 Kubernetes;
    • SQL数据库和设计模式;
  • 高度关注编码标准和代码质量——渴望拥有出色的测试覆盖率。

附加信息:

  • 对于合格的候选人,该职位有资格获得第一天 PERM 赞助。

Circle 的使命是创造一个以透明度为核心的普惠金融未来。 在制定薪酬范围和总薪酬方案时,我们会考虑多种因素。

起薪由多种因素决定,包括但不限于:相关经验、技能、资格以及其他业务和组织需求。 请注意,其他地点的候选人的薪酬范围可能有所不同。

高级站点可靠性工程师

基本工资范围:$147,500 – $195,000

年度奖金目标:12.5%

现场可靠性工程师

基本工资范围:$172,500 – $227,500

年度奖金目标:15%

还包括:股权和福利(包括医疗、牙科、视力和 401(k))。 Circle 有酌情休假政策。 我们还在美国提供每年 10 天的带薪病假和 11 个带薪假期

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