概述
Chainlink Labs 是 Chainlink 的主要开发者，Chainlink 是一个为可验证网络提供支持的去中心化计算平台。 Chainlink 是行业标准平台，用于提供对现实世界数据、链下计算和跨任何区块链的安全跨链互操作性的访问。 Chainlink Labs 通过与一些世界上最大的金融机构（特别是 Swift、DTCC 和 ANZ）合作，帮助为银行、DeFi、全球贸易和游戏提供可验证的应用程序。 Chainlink Labs 还与顶级 Web3 团队合作，包括 Aave、Compound、GMX、Maker 和 Synthetix。 Chainlink Labs 被《新闻周刊》评为 2023 年美国和英国 100 个最受欢迎的工作场所。
人员团队
在 Chainlink Labs，人员团队在推动公司发展和塑造未来方面发挥着关键作用。 我们努力使 Chainlink Labs 成为 Web3 领域的首要目的地。 我们的目标是吸引、激励和留住全球多元化、高技能的员工队伍，不断提高绩效和推动影响力的标准。 我们营造一个创造职业定义时刻的环境，提供有意义的挑战，为个人和职业发展带来前所未有的机会。 我们在 Web3 劳动力市场上激烈竞争，并将触角延伸到 Web2 人才库，始终致力于分享知识并将非 Web3 人才引入我们的公司和行业。 人才团队处于这些努力的最前沿，在培育企业和员工双赢的文化方面发挥着至关重要的作用。
Chainlink Labs 目前正在寻找一位组织严密、积极参与的招聘协调员来加入我们充满活力的团队。 在此职位上，您将成为我们人才招聘流程的核心，确保顺利高效地安排面试，为候选人和内部利益相关者提供一流的支持，并为卓越的候选人体验做出贡献。 您将直接向人才运营高级经理汇报，跨内部部门协作，管理大量面试协调、维护详细记录并支持各种招聘计划。 该职位提供了一个绝佳的机会，可以为我们快节奏的公司的发展做出重大贡献，并通过提供出色的候选人体验来提高我们的声誉。
如果您在快节奏、高风险的环境中茁壮成长，并且对打造出色候选人体验的技巧有着天生的理解，我们很乐意听取您的意见。
该角色的目标
- 端到端监督候选人的体验并提出改进建议
- 利用您的组织技能来管理和推动团队的招聘工作，以应对具有挑战性的截止日期
- 快速高效地协调候选人的大量虚拟面试
- 支持团队提出寻找世界领先人才的想法
- 与多个招聘团队和利益相关者进行有效的跨职能沟通
- 在内部数据库中组织候选人的数据（例如简历、作业和联系方式）
- 制定和更新职位描述
- 在整个过程中对候选人进行关系管理，充当他们的倡导者
- 准备新员工指标报告（例如填补时间、聘用时间和聘用来源）
- 开展特殊项目并根据需要协助人才团队
技能和资格
- 在快节奏的环境中担任招聘协调角色的丰富经验。
- 强大的组织能力，能够处理大量日程安排和多任务处理，并且高度关注细节。
- 优秀的沟通和人际交往能力，能够与候选人、招聘经理和团队成员有效合作。
- 非常需要拥有申请人跟踪系统 (ATS) 和人力资源软件的经验。
- 能够独立工作、主动解决问题并适应不断变化的优先事项。
优先资格
- 熟悉区块链、智能合约和其他去中心化系统
- 在科技初创公司和/或区块链公司工作的经验
Chainlink Labs 的所有角色都是全球性且远程的。 除非另有说明，我们要求您尝试将部分工作时间与东部标准时间 (EST) 重叠。
资讯来源：由a0资讯编译自THECOINREPUBLIC。版权归作者A0资讯所有，未经许可，不得转载
