薪酬：9万美元 – 10万美元 *
地点：英国伦敦
量化网络
我们的愿景是建立一个赋权、互联的世界。
为了实现这一目标，我们通过构建可互操作的生态系统和简单有效的实际解决方案，为每个人释放区块链的力量 – 降低成本，实现新业务，并减轻用户在此过程中的风险。
我们与金融机构、政府、跨国公司以及为其提供支持的合作伙伴和金融科技开发商合作，提供以安全性和合规性为首要考虑的企业级技术。
Quant 成立于 2018 年，总部位于英国，在美国设有分支机构。 我们率先制定了被全球 57 个国家和组织采用的区块链 ISO 标准 TC307，并通过创建世界上第一个与区块链无关的 API 网关 Overledger 来解决互操作性问题。 我们高度诚信的领导团队在政府、金融服务、技术、医疗保健和管理咨询领域拥有丰富的经验。
我们的合作伙伴包括 Amazon Web Services 和 Oracle，我们是 Digital Pound基金 的创始成员。
研发团队
在 Quant，我们世界一流的研发团队是公司的核心，研究尖端的分布式账本技术 (DLT) 并构建使用这些技术的创新应用程序。 我们在灵活的环境中工作，利用任何有益的流程、技术和/或工具，使我们能够完全专注于快速交付价值并务实地解决问题。 我们高度协作并大力保护我们的文化。 信任和尊重是这种文化的关键，这就是为什么我们互相支持并且不回避困难的对话。
你的角色
您将参与分布式账本技术（DLT）领域的前沿研究和开发。 您将使用多个不同的 DLT，将它们连接到我们的主要 Overledger API 网关产品。 您还将开发可以跨不同 DLT 网络运行的高级应用程序。 这些应用程序将侧重于互操作性、可扩展性或隐私用例。
主要责任
- 将高水平要求转化为研究目标。
- 进行有据可查的研究（书面的或程序性的），与商定的研究目标相一致。
- 对研究生命周期的各个方面采取积极的实践方法，包括研究目标规范、技术设计以及适当时的原型开发和测试。
- 与其他人交易所您的进展，并确定如何在生产环境中实施您的研究。
- 与工程团队密切合作，传授您的知识。
我们的共同价值观
我们在金融和技术方面拥有共同的专业知识，但将我们团结在一起的是我们的信念。 我们相信：
- 创新：我们喜欢挑战，不太尊重现状。 经验告诉我们，问题是一个视角问题，只要有新的想法和看待事物的新方式，解决方案往往会自行出现。
- 雄心壮志：当我们相信任务会更接近我们的愿景时，任务的规模就不会阻止我们。 每个问题都是一个机会。 每一个障碍，都有机会承担经过计算的风险和质疑假设。 简而言之，我们不害怕大胆思考。
- 信任：信任是经济繁荣的基础，也是我们公司的核心。 事实上，我们相信这是致力于平等和公平的健康社会的基石。 我们相互信任，我们将信任融入到我们的解决方案中，我们每天都努力工作以赢得客户和合作伙伴的信任。
- 适应性：我们始终保持开放、客观和灵活的态度。 当事实发生变化时，我们的方法也会发生变化。 我们拥抱这种敏捷性，并鼓励所有与我们合作的人也这样做。
- 尊重：我们尊重他人的想法和观点，我们庆祝人们的差异并认可他们的成就。 我们还珍视环境的需求和健康。 我们绝不容忍任何形式的欺凌、骚扰或歧视。
所需技能或经验
- 拥有区块链/DLT（针对无许可和/或许可网络）的多年经验。
- 区块链/DLT 领域的一般知识，例如不同的 DLT 实现、智能合约、共识协议、分布式应用程序和相关密码学。
- 良好的书面和口头沟通技巧 – 需要以专业的方式与广泛的人进行内部和偶尔的外部沟通。
所需的技能或经验
- 具有互操作性、可扩展性或隐私功能的 DLT 开发经验（例如多 DLT 应用程序开发、第 2 层开发、零知识证明集成等）。
- 拥有持续集成和部署流程的经验，在新建架构和现有架构上工作（包括丰富的 Git、GitHub 经验）。
- 对微服务架构/MongoDB/AWS/RPC有很好的理解。
- 了解 Docker、Kubernetes、RabbitMq、EMS、Kafka。
- 在经常变化的优先事项的动态环境中工作的经验。
- 接触测试驱动开发、行为驱动开发、测试自动化、安全设计方法。
宽特的生活
我们的目标是成为金融科技领域最令人向往的雇主之一，在这里，您将受到重视并受到启发，在职业生涯中做出最好的工作，同时拥有一支同样感觉良好的高绩效团队。 这就是为什么，除了有竞争力的薪资和与绩效相关的奖金之外，我们还提供：
- 养老金计划
- 健康保险
- 人寿保障
- 带薪育儿假
- 带薪病假
- 身心健康福利，包括在线健身价格、在线全科医生咨询和健身房会员折扣
虽然申请可能会在收到后进行审核，但我们预计在 2024 年 5 月 17 日星期五下午 5 点（格林威治标准时间）之后不再接受任何进一步的申请。
招聘机构注意事项
我们通过内部资源或推荐直接聘用大部分人才。 有时，我们会将当前空缺分配给我们已确认的首选供应商列表。 由其他机构发送或在商定流程之外发送的投机简历或介绍将不被接受，并且不收取招聘费。
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